Zelo dobra vsebina, veliko koristnih in uporabnih informacij ter nasvetov.

Spletni tečaj: Sistemizacija delovnih mest
Razlogi za naročilo spletnega tečaja
Na spletnem tečaju boste prejeli informacije, ki so ključne pri pripravi ali prenovi sistemizacije v vaši organizaciji, saj je fleksibilna sistemizacija eden izmed pomembnih korakov strategije razvoja organizacije.
PODROČJE
Upravljanje s človeškimi viri
TERMIN
Posnetek
ČAS TRAJANJA
180 min
OBLIKA PREDAVANJA
Predposnet spletni tečaj
Podrobnejši program spletnega tečaja
1. Uvod v sistemizacijo delovnih mest
- Kaj je sistemizacija in kdaj je obvezna?
- Pravne zahteve glede sistemizacije delovnih mest v javnem in zasebnem sektorju
- Posebnosti in priporočila za manjše delodajalce
2. Zakonska in pravna izhodišča
- Zahteve Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1)
- Zahteve Zakona o javni rabi slovenščine v povezavi s sistemizacijo delovnih mest
- Kadrovska pravna varnost in kako jo zagotoviti
3. Fleksibilna sistemizacija delovnih mest
- Zakaj je pomembna fleksibilnost v sistemizaciji
- Prednosti in izzivi fleksibilne sistemizacije
- Primeri sistemizacije po delovnih mestih in po vrsti dela
- Splošna opredelitev nalog in priporočila za oblikovanje kratkih, jedrnatih opisov delovnih mest
4. Koraki do učinkovite sistemizacije
- Analiza obstoječega stanja: struktura, procesi, pristojnosti in kompetence
- Strateške usmeritve: dolgoročni in kratkoročni cilji, vizija, kadrovska strategija
- Optimizacija in avtomatizacija procesov
- Oblikovanje organizacijske strukture in jasno opredeljevanje delovnih mest
- Razporejanje sodelavcev in kompetenčni razvoj
5. Dokumenti in akti za učinkovito sistemizacijo
- Pravilnik o organizaciji in sistemizaciji delovnih mest
- Katalog delovnih mest: opisi, kompetence in pogoji za opravljanje dela
- Matriko odgovornosti (RACI metoda) in organigrami
6. Delovno-pravni vidiki in obveznosti
- Postopek sprejema aktov: vloga sindikatov in sveta delavcev
- Zakonite zahteve in pravilni postopki sprejema novih pogodb o zaposlitvi
- Praktični primeri utemeljenih in neutemeljenih razlogov za spremembe pogodb
7. Pogosti izzivi in sodna praksa
- Primeri sodnih sporov zaradi neustrezne sistemizacije
- Kako preprečiti in se odzvati na pravne izzive?
8. Primeri dobre prakse
- Uspešne uvedbe fleksibilnih sistemizacij v različnih slovenskih organizacijah
Cilj izobraževanja
Na spletnem tečaju boste prejeli naslednja znanja
- Pridobili boste znanja za pripravo zakonsko skladne, pregledne in fleksibilne sistemizacije delovnih mest.
- Naučili se boste analizirati obstoječe stanje, strateške usmeritve in kompetence ter jih vključiti v sistemizacijo.
- Spoznali boste ključne dokumente (katalog delovnih mest, organigram, pravilnik) in postopke njihove priprave.
- Usvojili boste praktične korake in pravne vidike za uspešno implementacijo sistemizacije v organizacijo.
- Pridobili boste orodja za zmanjšanje pravnih tveganj in povečanje organizacijske učinkovitosti.
Bonus darilo
Osebni posvet s predavateljico Andrejo S. Koderman
Ob naročilu tečaja vam pripada 20 min osebno svetovanje s predavateljico Andrejo S. Koderman.
Komu je namenjen spletni tečaj
Spletni tečaj je namenjen:
- HR managerjem
- direktorjem srednjih in malih podjetij
- vodjem kadrovskih služb
- vodjem izobraževanj
- vodjem oddelkov
- kadrovnikom
Cena spletnega tečaja s 40 % popustom
40 % popust za naročilo spletnega tečaja do 31. decembra 2025
Redna cena spletnega tečaja znaša 220 EUR (DDV ni vključen).
V kolikor vaše naročilo oddate do vključno 31. 12. 2025, vam pripada 40 % popust na osnovno ceno.
Cena spletnega tečaja s popustom tako znaša 132 EUR (DDV ni vključen).
Na podlagi prejetega plačila oz. prejetega potrdila o plačilu, vam bomo poslali povezavo do spletnega tečaja, ki ga lahko pogledate kadarkoli ter na vseh pametnih napravah.
Naročilo spletnega tečaja vključuje:
- dostop do spletnega tečaja (prejeli boste povezavo),
- gradiva za prenos znanja v podjetju,
- 20 min brezplačni individualni posvet
- kontakt predavateljice za vaša morebitna vprašanja.
Izjave udeležencev

Zagotovo bom prejeto znanje prenesla v prakso, saj sem izvedela za mnogo stvari, ki sem jih danes slišala prvič. Prijava se je izkazala za dobro odločitev.
Prejeto znanje bom prenesla v prakso. Odlična delavnica, ki jo toplo priporočam.
Absolutno sem na delavnici prejela koristne informacije , ki jih bom lahko izvajala v svoji službi.
Zelo sem zadovoljna z delavnico in upam, da bom čim več tega (slišanega) prenesla v prakso čim hitreje.
Prejel sem koristne informacije, ki so bile izčrpne in dobro razložene. Uporabno predavanje. Hvala!

Predavatelj
Andreja S. Koderman
Deluje pod okriljem blagovne znamke Andreja Consulting in že več kot 20 let svetuje na področju razvoja človeških virov in optimizacije kadrovskih procesov.